Maternity Leave Application In Hindi आप सभी जानते ही होंगे कि मातृत्व अवकाश हर भारतीय महिला का कानूनी अधिकार है यह एक प्रकार की समय अवधि है जिसमें एक कामकाजी महिला गर्भावस्था के दौरान काम से छुट्टी लेती है सीधे शब्दों में कहें तो गर्भावस्था के दौरान लिया जाने वाला मातृत्व अवकाश शिशु के जन्म से पहले और बाद में लिया जाता है। ताकि गर्भावस्था और प्रसव से संबंधित कोई अप्रत्याशित समस्या उत्पन्न न हो और मां नवजात शिशु की उचित देखभाल कर सके, मातृत्व अवकाश की सीमा अलग-अलग राज्यों और संगठनों में 84 दिनों से लेकर 182 दिनों तक भिन्न-भिन्न होती है।
इस समय अवधि में कानूनी रूप से लागू वेतन का लाभ शामिल होता है मेटरनिटी लीव से संबंधित और नियम हमारे द्वारा आज की इस पोस्ट के माध्यम से प्रदान किए गए हैं यदि आप जानना चाहते हैं कि Maternity Leave Application In Hindi कैसे लिखें तो आपको हमारी पोस्ट को अंत तक अवश्य पढ़ना चाहिए। इस Maternity Leave Application In Hind पोस्ट में आपको मातृत्व अवकाश से संबंधित सभी जानकारी प्रदान की गई है।
Maternity Leave Application In Hind (Maternity Leave क्या होता है)
मेटरनिटी लीव, जिसे मातृत्व अवकाश भी कहा जाता है, एक विशेष अवकाश है जो महिलाओं को उनके गर्भावस्था के समय में दिया जाता है। इसका मुख्य उद्देश्य महिलाओं को उनके शिशु के जन्म और देखभाल के दौरान आवश्यक समय और आराम प्रदान करना है।
भारत में, मेटरनिटी लीव का अधिकार मेटरनिटी बेनिफिट एक्ट, 1961 के तहत मान्यता प्राप्त है, जिसके तहत किसी भी सरकारी या निजी संस्थान में कार्यरत महिलाओं को इस अवकाश का लाभ मिल सकता है।
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मैटरनिटी लीव कैसे लेते हैं
यदि आप किसी सरकारी संस्थान में कार्यरत महिला हैं और आप गर्भवती हैं तो आप 90 दिन पहले या अपनी आवश्यकता के अनुसार मातृत्व अवकाश ले सकती हैं। मातृत्व अवकाश आवेदन लिखने के बाद इसे अधिकारी के पास जमा करना होता है। सरकारी संस्थाओं में महिलाओं को 6 महीने से लेकर 2 साल तक की मातृत्व अवकाश दी जाती है। इस अवधि के दौरान आपको आपकी सैलरी के साथ अन्य लाभ भी मिलते हैं। इस अवधि में आप अपने नवजात शिशु की देखभाल कर सकती हैं और अपने स्वास्थ्य को भी संवार सकती हैं।
मातृत्व अवकाश के प्रकार ( Types of Maternity Leave)
महिलाओं द्वारा दो प्रकार के मैटरनिटी लीव होते हैं जो निम्न इस प्रकार हैं|
- तुम मिले मातृत्व अवकाश हेतु आवेदन पत्र सरकारी कर्मचारी के लिए|
- मातृत्व अवकाश के लिए एप्लीकेशन पत्र प्राइवेट कंपनी कर्मचारी के लिए|
Maternity Leave Application In Hindi मैटरनिटी लीव के लिए एप्लीकेशन कैसे लिखे
हमारे इस लेख को ध्यानपूर्वक पढ़िए और जानिए मेटरनिटी एप्लीकेशन कैसे लिखी जाती है:-
Sample 1- मेटरनिटी लीव हेतु आवेदन पत्र सरकारी कर्मचारी के लिए
सेवा में,
कार्यपालक पदाधिकारी
नगर परिषद
पता
विषय– मातृत्व अवकाश के संबंध में
महाशय
मैं कुमारी मोनिका सूचित करना चाहती हूं कि मैं पिछले 8 महीने से गर्भवती हूं और अब मुझे डॉक्टर द्वारा सुझाव दिया गया है कि मुझे मातृत्व अवकाश की आवश्यकता है| यह अवकाश मुझे गर्भावस्था और प्रसव संबंधी कोई भी अप्रत्याशित समस्या उत्पन्न ना हो इसलिए लेनी है मैं कल से अगले छह महीने बाद कार्यालय में मिलूंगी|
अतः आपसे अनुरोध है कि मुझे 180 दिन का अवकाश प्रदान किया जाए मैं सदैव आपकी आभारी रहूंगी|
धन्यवाद
आपकी विश्वासी
कुमारी मोनिका
पद
पता
दिनांक
Sample 2- मातृत्व अवकाश के लिए एप्लीकेशन प्राइवेट कंपनी/ कर्मचारी के लिए
सेवा में,
प्रधानाचार्य/ मानव संसाधन
कंपनी का नाम
कंपनी का पता
विषय मातृत्व अवकाश के संबंध में
महोदय
मैं साक्षी आपको इस पत्र के माध्यम से यह सूचित करना चाहती हूं कि मैं पिछले 8 महीने से गर्भवती हूं और अब मुझे आगामी 6 महीनों के लिए मातृत्व अवकाश की आवश्यकता है क्योंकि डॉक्टर ने मुझे सुझाव दिया है कि मुझे मातृत्व अवकाश की आवश्यकता है यह अवकाश मुझे गर्भावस्था प्रसव संबंधी कोई भी अप्रत्याशित समस्या उत्पन्न ना हो इसलिए लेनी है|
आते हैं आपसे अनुरोध है कि कृपा कर मुझे 6 माह की छुट्टी प्रदान करें|
धन्यवाद
आपकी विश्वासी
साक्षी
पद
पता
दिनांक
मातृत्व अवकाश से संबंधित नियम
- भारत वर्ष में पूर्व में मातृत्व अवकाश 12 सप्ताह के लिए था, लेकिन साल 2017 में मैटरनिटी बेनिफिट अधिनियम द्वारा इसको 26 सप्ताह (182 दिन) कर दिया गया है।
- नियमानुसार यह लाभ उन महिलाओं को मिलता है जिन्होंने कर्मचारी के रूप में मौजूदा कंपनी में पिछले एक साल में 80 दिन तक काम किया हो।
- दो से अधिक बच्चों वाली माताओं के लिए इस अवकाश लाभ 12 सप्ताह का होगा।
- इस अवकाश में सभी महीने के राजपत्रित छुट्टियाँ, रबिवार और अन्य सभी सरकारी अवकाश शामिल की जाती है।
- मैटरनिटी लीव लेने के लिए सरकारी चिकित्सक द्वारा स्वस्थ प्रमाण पत्र का होना जरूरी है।
FAQs
मातृत्व अवकाश कब से मिलता है?
मातृत्व अवकाश प्रसव की अनुमानित अतिथि से 8 सप्ताह पहले से शुरू हो सकती है|
मैटरनिटी लीव कितने समय की होती है?
मेटरनिटी लीव की समय अवधि 12 सप्ताह से बढ़ाकर 26 सप्ताह कर दी गई है|
क्या डिलीवरी से पहले मेटरनिटी लीव ली जा सकती है?
मैटरनिटी लीव अपने निर्धारित 26 सप्ताह के मातृत्व अवकाश में से प्रसव से पहले 8 सप्ताह तक की छुट्टी का उपयोग कर सकती है|
मातृत्व अवकाश को अंग्रेजी में क्या कहते हैं?
मातृत्व अवकाश को अंग्रेजी में Maternity Leave कहते हैं|